巴萨降低工资帽1500万欧元，另加12的雇员费用上限为6.56亿美元

巴萨降低工资帽1500万欧元，另加12加泰罗尼亚人的雇员费用上限为6.56亿美元。皇家马德里仅次于拉里加，可提供6.41亿欧元。

拉里加已经对转会市场关闭后每个第一分区的工资限额进行了正式更新。巴塞罗那有6.643亿欧元，是本节中最高限额的城市，但与9月份的最高价格（671.43欧元）相比减少了1500万欧元。加泰罗尼亚人仍然不得不签署“九”字来代替长期以来对登贝莱的伤势，从而降低了运动队的成本上限。

即便如此，巴塞罗那仍然是最有能力在其劳动力上进行投资的团队。紧随其后的是皇马，与强大的竞争对手不同，皇马的工资最高限额与9月份的最高工资（641.04）相同。第三名是Atlético（348.00），但几乎只有Blaugrana和白人的一半。该rojiblancos，和类似马德里，塞维利亚（185.17），田径（103.18），莱万特（54.6），莱加内斯（52.08）和伊巴卡（47.12）是没有改变的唯一的这关于夏季签约后规定的概念。

在1月份的剧烈波动后，超过一半的LaLiga球队重新调整了薪资限额。这个概念包括可用于支付球员，教练，第二教练和体育教练的薪水（可写模板）以及子公司，采石场和其他部门（非登录模板）的薪水。这包括变量，集体保费，社会保障，摊销和购置费用等变量的固定工资，其中要考虑给予代表的佣金。根据收入（电视，商业，...）与结构性支出之间的差额进行计算（上面提到的）。从那里开始，每个俱乐部都有自己的薪金上限（如果希望将钱投资于其他比赛，例如体育场内的工作，则可以降低薪金上限），并且必须遵守LaLiga经济管理规定，随后， ，由验证机构批准。如果工资限制不能保证俱乐部的稳定性，则该机构会将其减少到可以保证的数额。

总共有十二支球队向上调整了薪资限额。最重要的是西班牙人，今年冬天是转会市场的伟大鼓动者之一。它已经从6873万增加到86.34。近1800万欧元。巴伦西亚（+6.4），比利亚雷亚尔（+4.8），贝蒂斯（+2.08），皇家社会（+4.43），塞尔塔（+6.2），赫塔菲（Getafe）也提高了工资上限（+7.51），阿拉维斯（+1.6），奥萨苏纳（+0.15），格拉纳达（+2.43），巴利亚多利德（+2.83）和马洛卡（+3.56）。